Lấy lại mật khẩu
x
Góp ý cho Blacasa
x

VỊ TRÍ TRUYỀN THÔNG & MARKETING [Mã: 201801]

Tóm tắt: Cần tìm 3 vị trí nữ toàn thời gian cho vị trí nhân viên truyền thông và marketing làm việc tại Hà Nội.

Mô tả vị trí tuyển dụng

  • Mô tả: Nhân viên truyền thông và marketing toàn thời gian quản lý và thúc đẩy các kênh truyền thông & marketing. Cụ thể:
    • Quản lý các kênh truyền thông của công ty: Group - Fanpage facebook, Youtube: làm nội dung đăng bài mới, trả lời tư vấn và tương tác với khách hàng
    • Làm marketing để thu hút khách hàng biết đến và sử dụng dịch vụ kết nối dạy và học trên hệ thống Blacasa
    • Tiếp nhận và xử lý các yêu cầu của khách hàng trên các kênh website, livechat, facebook, hotline, email..
    • Tư vấn, hỗ trợ khách hàng
  • Số lượng: 3 nhân viên toàn thời gian
  • Nơi làm việc: BT 5, khu Vimeco Phạm Hùng, Cầu Giấy, Hà Nội (sau Big C Thăng Long)
  • Lương: từ 6-9 triệu, theo năng lực, có thưởng theo kết quả kinh doanh. Mỗi năm xem xét tăng lương 2 lần.
  • Quyền lợi khác: Có lương tháng 13, thưởng Tết, mỗi năm có 15 ngày nghỉ. Đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ. Được đào tạo bài bản về truyền thông, marketing, SEO,vv.
  • Hạn nộp hồ sơ: từ 25.06.2018 đến 25.07.2018

Yêu cầu

  • Giới tính: Nữ
  • Tuổi: từ 21-30
  • Bằng cấp, trình độ: Đại học, đã tốt nghiệp hoặc chuẩn bị tốt nghiệp (hè 2018 tốt nghiệp)
  • Kỹ năng:
    • Có khả năng sử dụng thành thạo máy tính, có kinh nghiệm quản lý, sử dụng mạng xã hội, biết làm nội dung để chia sẻ trên mạng xã hội là một lợi thế lớn.
    • Có khả năng học hỏi nhanh với kiến thức mới
    • Khả năng giao tiếp tốt, giọng phổ thông, dễ nghe, phù hợp với giao tiếp khách hàng & đối tác
    • Trình bày văn bản tốt, rõ ràng
    • Có tư duy logic, sáng tạo, có thể tự lên kế hoạch công việc và đề xuất công việc
  • Tính cách: Nhanh nhẹn, nhiệt tình, vui vẻ, thẳng thắn, chịu được áp lực
  • Ưu tiên: bạn nữ có mục tiêu thăng tiến trong sự nghiệp, có thể sống hết mình với công việc.

CÁCH GỬI ĐƠN VÀ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG

Để nộp đơn vào các vị trí tuyển dụng của Blacasa, bạn nên chuẩn bị theo các quy định về Hồ sơ cá nhân (CV) và gửi tới email: contact@blacasa.vn.

  • YÊU CẦU HỒ SƠ CÁ NHÂN (CV)
    • CV phải có: Ảnh, Email, Số điện thoại, Địa chỉ nơi ở hiện tại, Tóm tắt quá trình học tập, Kinh nghiệm, Bằng cấp, Kỹ năng
    • CV phải có định dạng Microsoft Word (.doc, .docx) hoặc PDF (.pdf).
    • Tên file CV nên theo công thức: "Ten-Khong-Dau-CV.pdf" (hoặc.doc, .docx). Ví dụ: "Nguyen-Van-A-CV.pdf"
  • QUY ĐỊNH KHI GỬI EMAIL ỨNG TUYỂN
    • Tiêu đề: "Đơn ứng tuyển công việc mã số: + Mã công việc".
    • Đính kèm: Bản mềm (.docx hoặc .doc hoặc .pdf) mẫu hồ sơ cá nhân (CV của bạn). Khuyến khích đính kèm thêm bản scan các giấy tờ bằng cấp, chứng chỉ của bạn (nếu có).
    • Nội dung: khuyến khích ghi rõ lý do, động lực (motivation) muốn ứng tuyển vào vị trí đó, và tại sao bạn nghĩ chúng tôi nên chọn bạn. Lưu ý: tối đa 250 từ.
  • QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG
    • Ứng viên hoàn thành hồ sơ cá nhân (CV) theo yêu cầu, cùng một đoạn nêu mục đích, động lực ứng cử vị trí cần tuyển dụng (motivation letter).
    • Ứng viên gửi email theo quy định ở trên về địa chỉ: contact@blacasa.vn.
    • Bộ phận nhân sự của Blacasa sẽ gọi điện hoặc gửi email thông báo kết quả xét hồ sơ và hẹn lịch phỏng vấn nếu như hồ sơ của bạn đã được duyệt.
      Lưu ý: nếu bạn không tiện nghe điện thoại vào khoảng thời gian nào đó, cần ghi rõ trong email khi gửi cho Blacasa.
    • Ứng viên sẽ có kết quả phỏng vấn trong vòng 10 ngày kể từ khi phỏng vấn.

GIỚI THIỆU BLACASA TEAM

"Nếu bạn cần một nơi để có thể sống hết mình với những hoài bão, nếu bạn cần những người đồng đội lúc nào cũng cãi nhau nhưng lại biết lắng nghe bạn nói và thầm lặng quan tâm tới bạn, THÌ HÃY ĐẾN VỚI BLACASA TEAM."

  • Về Blacasa Team: Chúng tôi gồm 8 con người, 6 trai, 2 gái, tuổi thấp nhấp 19, tuổi lớn nhất 35. Toàn trai ngoan gái hiền, coi tiền như phù du, nhưng bù lại yêu đời vô đối. Về khát vọng của chúng tôi thì nhiều lắm, xem ở đây nè.
  • Về con người Blacasa:
    • Tất cả mọi người đều bình đẳng trong công việc.
    • Tranh luận không phải là xấu, tranh luận không phải là để biết ai đúng, ai sai, mà tranh luận là để tìm ra giải pháp tốt nhất.
    • Biết sai mà không nói, biết điều tốt hơn mà không nói mới là xấu.